Fornire ai Datori di Lavoro che intendono svolgere direttamente i compiti propri del Servizio di Prevenzione e Protezione dai rischi la formazione adeguata in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro; sviluppare le capacità gestionali e relazionali e acquisire conoscenze specifiche per svolgere la funzione di R.S.P.P. come previsto dalla normativa vigente.
Aspetti normativi in tema di igiene e sicurezza sul lavoro
Aspetti normativi relativi alla valutazione dei rischi e alle misure di prevenzione
Aspetti relativi alla gestione e organizzazione
Organizzazione e sistemi di gestione
Il sistema delle relazioni e della comunicazione
Rischi di natura psicosociale
Rischi di natura ergonomica
Ruolo dell’informazione e della formazione
Verifica di apprendimento