I lavoratori devono essere formati secondo le disposizioni normative dell'Art. 37 del D.Lgs. 81/2008 e dell'Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 che prevede:
un modulo formativo generale di base (minimo 4 ore);
un modulo formativo specifico per settore (nel caso dell’edilizia la durata è di 4 ore).
FORMAZIONE GENERALE (4 ORE)
Il Servizio di Prevenzione e Protezione; concetto di prevenzione, protezione, infortunio, malattia professionale, pericolo, rischio; Concetto di valutazione del rischio, danno; Organizzazione della prevenzione aziendale; Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali; Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
FORMAZIONE SPECIFICA (4 ORE)
Il comportamento corretto legato alla sicurezza sul lavoro; Rischi psicosociali: stress lavoro-correlato, mobbing e burnout; Rischi legati al microclima, illuminazione, utilizzo videoterminali e movimentazione manuale dei carichi; Gestione delle emergenze: procedure esodo incendi, procedure organizzative per il primo soccorso, procedure sicurezza con riferimento al profilo rischio specifico, incidenti e infortuni mancati
SEDE: Ferrara
| 25/06/2025 | 8,00 13,00 |
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